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2022年需要落户上海的留学生可能需要注意什么?

人气: 日期:2021-12-10 10:24:03

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  留学生落户有有一个社保基数的问题,这里面2022年社保基数基本是在2022年7月份左右的,在之前的话,参考2021年7月发布的社保基数在10338的话,预计2022年7月社保基数在11500左右的,这样的话留学生落户上海的是就得有所准备的:


  所以留学生毕业在上海找工作的时候需要提前联系公司,公司同意上调后,用人单位需要在5-6月将11500上报,然后在7月的时候,社保基数将统一更改为11500,注意了,在此时,也就是7月,官方才会正式公布上海市22年社保基数的标准,简单而言,我们需要在5-6月的时候,提前预判22年7月的社保基数,也正是因为如此,5-6月上报的社保基数宁愿报得高一点,也总比报低了达不到新的社保基数导致落户失败要好。


  一、还未工作的留学生
  目前还未回国或者正在找工作的留学生,最优的方案就是,刚入职,就能按照11500元/月的工资和社保基数纳税,1.5倍的需17250元/月,这样可以省掉无数的麻烦,当然,对于刚毕业的留学生而言,并不是所有人都能找到这么高薪资的工作,如果不着急落户,入职时跟公司协商好,后期需按照落户标准涨薪,熬一熬也是可以落户的,如果十分着急落户买房或者子女上学,但一时半会又达不到落户的标准,则可以联系我们老师,咨询下是否能帮忙解决。


  二、已经入职的留学生
  对于刚入职或者即将入职的留学生,如果目前工资不够,那么需要提前联系公司,协商下是否能够在明年7月的时候,单独给自己调整社保基数,当然,对于大部分国企、外企等大型公司,都是不会愿意给员工单独调整的,这也是我们建议,落户优先找中小型企业的原因。


  正常情况而言,社保基数是统一调整的,但是对于刚入职几个月的新员工而言,由于没有上一年的平均工资,所以在7月的时候,是没办法进行统一调整的,只有等下一年再调整。而对于已经入职的一些老员工而言,如果今年无法落户,想明年落户,则需要做好以下的准备,


  由于社保基数是根据上年全年总收入的平均工资而来,那么要想22年7月上调至11500,则需要保证21年全年总收入达到138000元,这里是包含年终奖等等额外收入的,也就是说,如果你21年全年总收入不够,记得提前跟公司协商将年终奖提前到12月发放,弥补不足。


  以上就是对于2022年留学生落户上海的话需要注意的地方,留学生落户是需要考虑很多地方的,社保基数就是非常重要的一个参考,得关注好上海的社保基数,才能在后面落户的时候不出现问题。