2022留学生落户来说，只要不是排名前一百院校的学校的留学生，都需要考虑社保缴纳和个税的情况，其他条件都满足的情况下，社保和个税无疑是最难搞最头疼的一项，不仅要满足条件，还要合理匹配!下面来看看这里面的情况：

什么是 个税合理缴纳 呢?

怎么样的个税才是不影响落户上海的个税呢?

分为以下几种情况~

情况一

同月有两家及两家以上公司给你申报个税

这是常见的“重税”情况。一般来说，由于换工作导致了一两个月重税是没问题的。

如果留学生同时有两家公司为你缴纳个税，则只取一家公司缴纳的，作为有效个税是不影响落户的。

情况二

没有任何交集的公司，给你申报个税了

在出现这种情况前，可以先确认一下自己是否有在这家公司兼职、实习等情况，或者是兼职实习的是外包公司，名字你自己也不太清楚的，这些情况是需要报个税的。

如果这个给你申报个税的公司跟你一点关系都没有，那么你可以直接去税务局举报这家公司虚假报税，并且记得收好举报回执!

情况三

社保和个税不匹配，出现这种情况的原因，大致有以下两点：

①申请人没有依法纳税

②申请人没有合理交社保

社保和个税怎样才算匹配?

很多同学都不明白怎么算匹配!

我社保和个税已经对应了呀!

 

怎么才算是“合理对应 ”呢?

解读：

首先，同学们一定要清楚一个概念：

决定今年社保的对应 个税是去年的个税，而非今年 的个税!今年对应的个税，影响的是你明年的社保!

所以不必担心同一个月的社保和个税是否相匹配。

如果你今年是刚回国，之前从未工作过，那就更不用担心了，只要按照社保的基数交个税 就能正常匹配。如果当月因为年终奖或者其他导致个税远高于社保，这个没有任何影响的。

 

建议：

个税基数 ≥ 社保基数 ≥ 最新落户社保基数(10338)

能通过落户审批的底线：

社保基数 ≥ 个税基数 ≥ 最新落户社保基数(10338)

注意：社保和个税缴纳基数都必须高于要求 的社平工资

社保和个税缴纳基数相差尽量不要超过10%(个税高于社保超过10%问题不大，反之要注意)

 

以上就是对于留学生落户里面关于个税情况的介绍了，当然了这里面的情况还是比较多的，要是不清楚的话，欢迎来找我们咨询。